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大众汽车集团最近宣布了一项削减成本的新措施,决定不再为旗下高管提供保时捷等豪华品牌汽车作为工作用车,这一决策引发了一些高管的不满,甚至有人对此提起了诉讼。
据了解,一些高管在使用公司配车时并未给予应有的珍惜,经常出现车辆在归还时状况不佳,显示出粗暴驾驶的迹象。
而在大众汽车集团积极推行成本节约的背景下,这种对公司财产的不尊重行为是不可接受的。
大众汽车的发言人确认了这一消息,并指出这是“出于成本优化的考虑”。
据估计,这项新政策可能影响到沃尔夫斯堡超过200名大众汽车集团的高级职员,预计每年能为公司节省数百万欧元的成本。
然而,值得注意的是,这项政策似乎仅适用于大众品牌的高管,而保时捷的管理层和董事会成员仍能享受保时捷作为工作用车的权利。
公司对此的解释为:这些人员需要亲身体验自家产品,以肩负起塑造保时捷品牌未来的重任。
大众汽车人力资源部门在年初就已向受影响的员工发送通知,告知他们将不再享有高端汽车作为工作用车的福利。
一些高管对此变化感到不满,部分人已向布伦瑞克劳动法院提起诉讼。
尽管保时捷是大众汽车集团旗下除去布加迪和宾利后最昂贵的品牌,但奥迪也拥有许多豪华车型,这些车型对受影响的管理人员而言仍然是可行的选择。
据一位大众汽车董事会成员透露,这些员工的薪酬水平足以让他们有能力自行购买一辆保时捷。